变动率指标（ROC），是指以当日的收盘价和N天前的收盘价比较，通过计算股价某一段时间内收盘价变动的比例，应用价格的移动比较来测量价位动量，达到事先探测股价买卖供需力量的强弱，进而分析股价的趋势及其是否有转势的意愿，属于反趋势指标之一。

股票腰斩是指股票的跌幅达到50%左右，表示股票下跌幅度很大，一般股票腰斩后短期内是很难回本的，因为股票下跌50%，回本需要上涨100%，需要股票翻倍。通常股票腰斩出现在涨幅过大的股票上面，一些持续下跌的股票，出现腰斩也是很正常的情况。

市盈率（Price Earnings Ratio，简称P/E或PER），也称“本益比”、“股价收益比率”或“市价盈利比率（简称市盈率）”。市盈率是指股票价格除以每股收益（每股收益，EPS）的比率。或以公司市值除以年度股东应占溢利。

1、股票分红前后，投资者可以在分红前买入一些股票，等待分红后卖出，赚取差价。2、在股票分红之前，主力可能会通过拉升股价来吸引投资者买入，然后在分红时抛出手中的股票，进行出货操作，从而导致在股票分红之后，股价一蹶不振。

股票指数是上市公司股价加权平均得出来，它反映了各公司股价变动，是一种价格指标，具有参考意义。所以指数点位不同，代表的意义不同，当指数上涨，代表大部分股票价格上涨，股票指数下跌，代表大部分股票下跌。

贴权是股票除权后，若公司业绩不佳，或除权前股价上涨幅度过大，股价不涨存款，人们竞相向钱庄贴票；投机商见此法吸揽现款甚易，亦争设钱庄，专门经营贴票。争向钱庄办理贴票者，有的是变卖典当衣饰，有的是多方贷来的。

1、股票分红之后，会进行除权操作，导致股价变低了，即在分红之后，根据本次分红，下调股价，使投资者的总资产不变。2、市场行情较差，即在分红时，市场行情较差，个股受市场的影响，出现下跌的情况。

股权登记日后的下一个交易日就是除权日或除息日，这一天购入该公司股票的股东不再享有公司此次分红配股。所以，如果投资者想得到一家上市公司的分红、配股权，就必须弄清这家公司的股权登记日在哪一天，否则就会失去分红、配股的机会。

股权激励，也称为期权激励，是企业为了激励和留住核心人才而推行的一种长期激励机制，是最常用的激励员工的方法之一。股权激励主要是通过附条件给予员工部分股东权益，使其具有主人翁意识，从而与企业形成利益共同体。

中概股是中国概念股，指外国投资者对所有海外上市的中国股票的统称。中国概念股主要包括两大类：一类是在我国大陆注册、国外上市的企业；另一类是虽然在国外注册，可是主体业务和关系仍然在我国大陆的企业。

股票强势是指那些即使在市场疲软时仍在上涨的股票，也就是俗称的抗跌股票。当市场开始反弹时，它的反应会更快，速度和力量也会更大。强势股票的出现有很多原因，有些是主力支撑的结果，而有些股票在技术上已经调整到位，有些是受到重大利好消息的刺激。

举牌是指投资者拥有上市公司5%的股票，从而在规定期限之内向证监会或是证券交易所提出书面报告，投资者按约定履行一定义务的行为。在一定程度上来说的话，股票市场中的举牌意味着投资者普遍看好这只股票，有利于刺激未来该只股票价格的大幅度上涨。

上市公司进行配股操作，会对股价产生一定的影响，是导致股价上涨还是下跌，则需要结合市场行情、个股实际情况、配股原因等其它因素进行综合考虑。比如，上市公司通过配股所融的资金并不用于发展主营业务，而投资于高风险的投资行业，则个股价上涨。

A股，即人民币普通股票，是由中国境内注册公司发行，在境内上市，以人民币标明面值，供境内机构、组织或个人（2013年4月1日起，境内港澳台居民可开立A股账户）以人民币认购和交易的普通股股票。

不同地区股票K线的颜色代表的涨跌是不同的。在我国大陆，以及台湾地区，还有日本，股票K线为绿色一般代表的是下跌，而股票上涨则是用红色的K线来表示的；而在香港地区、以及欧美地区，股票K线为绿色通常代表的是上涨，股票下跌，则是用红色K线来表示。